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DÉVELOPPEZ VOTRE TALENT

Notre programme de mentorat est un outil puissant pour accélérer votre apprentissage et votre développement de carrière. Il vous permet de vous ouvrir à de nouvelles perspectives et d'aiguiser vos compétences grâce à une relation privilégiée avec un professionnel d'expérience.

Nous prenons un soin particulier à créer des jumelages, des outils et un accompagnement totalement sur mesure pour chaque participant. Voilà toute la force de notre programme.

Séance d’information

11 septembre 2020

Session virtuelle

Date limite d'inscription

11 septembre 2020

Premier atelier

11 Décembre 2020

Pourquoi devenir mentoré ?

Pour obtenir le point de vue d’une personne avisée en dehors de votre réseau.
Pour gagner en confiance et préparer les prochaines étapes de votre carrière.
Pour bénéficier de l’expérience et de la sagesse professionnelles d’un mentor.

Qui est admissible ?

Les membres de CFA Montréal.
Les leaders émergents de la finance avec 5 à 7 années d’expérience.
Les professionnels souhaitant progresser vers un rôle de gestion ou de plus grandes responsabilités dans le secteur de l’investissement; ou entrevoir une transition de carrière vers un autre secteur de la finance; ou démarrer une entreprise dans le secteur financier.
Les personnes consciencieuses, prêtes à s'investir avec sérieux pour toute la durée du programme.

Pourquoi devenir mentor ?

Pour développer vos compétences et votre leadership en tant que coach et motivateur.
Pour redonner à la communauté financière et partager votre patrimoine professionnel.
Pour soutenir l’évolution des professionnels de demain.

Qui est admissible ?

Les professionnels expérimentés prêts à partager leur expertise et leur expérience dans le cadre d’une relation professionnelle privilégiée.
Les personnes ouvertes et ayant de belles aptitudes relationnelles, et souhaitant établir une relation de mentorat.
Les personnes consciencieuses et prêtes à s'investir avec sérieux pour toute la durée du programme.

Pour participer à titre de mentor, veuillez transmettre votre dossier en suivant ce lien.

Sélection et fonctionnement

Les candidatures reçues sont évaluées par le comité de jumelage. Des entrevues sont réalisées avec les candidats retenus pour bien comprendre le profil et les besoins.
Les jumelages sont ensuite annoncés.
Toutes les dyades sont invitées à un petit-déjeuner de lancement et de formation.
Deux ateliers avec une coach spécialisée sont offerts aux mentors et mentorés incluant un rapport personnalisé pour mieux connaître ses forces.
La durée du programme est d’une année civile au cours de laquelle les dyades se rencontreront en personne de 6 à 8 fois.

Inscrivez-vous